Calendarul activităților proiectului
Metodologia programelor de formare din cadrul proiectului va fi actualizată în perioada de implementare a proiectului, conform cu contextul și situația actualizată de la acel moment.
A1: Noiembrie 2024 – Ianuarie 2025
Evaluare nivel inițial competențe de leadership și management (Responsabili formare, Experți prelucrări statistice)
A2: Noiembrie 2024 – Februarie 2025
Elaborarea și acreditarea celor două programe de dezvoltare continuă în acord cu categoria și cu nivelul de competență al grupului țintă vizat (Responsabili formare, Formatori)
A3: Noiembrie 2024 – Februarie 2025
Pregătirea și actualizarea materialelor necesare pentru desfășurarea activităților față în față și online asincron (Responsabili formare, Formatori)
A4: Martie 2025 – Martie 2026
Desfășurarea programelor de formare (Formatori, Responsabili formare, Experți GT)
- S1 (martie – aprilie 2025 cu evaluare finală în mai 2025)
- S2 (mai – iunie 2025 cu evaluare finală în iulie 2025)
- S3 (octombrie – noiembrie 2025 cu evaluare finală în decembrie 2025);
- S4 (decembrie 2025 – februarie 2026 cu evaluare finală în martie 2026);
A5: Ianuarie 2025 – Noiembrie 2025
Selectare și recrutare GT (Experți GT, Responsabili formare)
A6: Ianuarie 2025 – Martie 2026
Prelucrare date GT, eliberare certificate formare (Experți GT, Responsabili formare)
A7: Ianuarie 2025 – Martie 2026
Suport tehnic în realizarea paginii web a proiectului și în implementarea activităților de formare (Experți IT)
A8: Iunie 2025 – Octombrie 2025
Organizarea si desfasurarea unei conferinte internationale (sesiuni de formare, mese rotunde, ateliere de lucru) (Responsabili formare, Formatori)